5 этапов оценки личного вклада каждого сотрудника
Впереди огромная работа с персоналом. Каким образом руководитель и служба HR оценивает личный вклад каждого сотрудника?
Предлагаем вам 4 этапа оценки личного вклада сотрудника:
1 этап
Официальный сайт компании "ТренингИнфо" - проведение тренингов, семинаров, вебинаров, консультаций по продажами и управлению как частным лицам, так и корпоративным клиентам. Учебные программы от "ТренингИнфо" - это комплекс мероприятий для менеджеров и руководителей.