Статьи

Сегодня мы ПОГОВОРИМ как сделать так, чтобы максимально оптимизировать процесс отсева НЕподходящих кандидатов.

Встречались ли вы с такими ситуациями в работе, когда ваш сотрудник не выходил на работу, а на следующий день на вопрос, в чем причина отсутствия, отвечал: "я проспал", "забыл про свою смену" или "был позавчера на вечеринке и не смог встать"…». 
Думаем, что многие ответят "ДА". 

В Москве прошел легендарный Российский Форум Маркетинга 2017

Продажа - бизнес-понятие, описывающее практически любую коммерческую деятельность, бизнес вообще. Продажа чаще всего является завершающим этапом бизнес-цикла коммерческого предприятия.

Делай, как я!

Суть метода в том, что мы показываем позитивный образец, модель поведения или 

навык, с тем чтобы сотрудник скопировали в дальнейшем его и воспроизводил.

Этот метод является наиболее простым для обучающего.

Разработать стратегию. Клиентский сервис.

Бизнес-образование и поколение Y

Кто они Y?

Развитие цифровых технологий, мобильные телефоны и интернет – все эти факторы сформировали поколение, которое значительно отличается от предыдущего. Поколение Y.

В кризис многие компании сокращают персонал. В этой ситуации обязанностей у работников прибавляется, а заработная плата остается неизменной. Есть несколько способов, как мотивировать персонал на работу в таких условиях. 

Время чтения - больше 5 минут.
Много информации, но ее внедрение сразу же даст Вам результат.

Каждое утро происходит одно и то же… Может это дежавю? Нет, вы просто пришли на работу!